Emploi, job saisonnier, travail frontalier, PVT… les possibilités de travailler à l’étranger sont nombreuses. Elles offrent l’occasion d’enrichir son expérience professionnelle, de pratiquer une langue au quotidien et de découvrir une autre culture du travail.
Travailler à l’étranger peut prendre des formes très différentes : s’installer durablement dans un autre pays, y travailler quelques mois, trouver un emploi pendant les vacances ou encore travailler de l’autre côté de la frontière tout en continuant à vivre en Belgique.
D’autres formules permettent également de combiner voyage, expérience professionnelle et découverte culturelle.
1. Types d’emploi à l’étranger
Trouver un emploi
Vous pouvez être engagé directement par un employeur étranger, pour une durée déterminée ou indéterminée.
a. Dans l’Union Européenne
Pour un citoyen belge, travailler dans un autre pays de l’Union européenne est relativement simple : Aucun permis de travail n’est requis, que vous soyez salarié ou indépendant. Vous bénéficiez également du principe d’égalité de traitement avec les travailleurs du pays, notamment en matière d’accès à l’emploi, de rémunération et de conditions de travail.
➡️ Travailler dans un autre pays de l’Union européenne
Pour un séjour de plus de trois mois, certaines formalités de résidence peuvent toutefois être nécessaires dans le pays d’accueil.
➡️ Enregistrer sa résidence après les trois premiers mois
b. Hors de l’Union Européenne
En dehors de l’Union européenne, les règles dépendent du pays de destination. Un visa, un permis de travail ou une autorisation de séjour peuvent notamment être nécessaires. Il est donc indispensable de vérifier les conditions applicables avant de rechercher ou d’accepter un emploi.
Travailler comme saisonnier
Tourisme, hôtellerie-restauration, agriculture, parcs de loisirs, stations touristiques… certains secteurs recrutent particulièrement à certaines périodes de l’année.
Un emploi saisonnier permet de travailler pendant une période limitée, par exemple durant l’été ou la saison touristique. Il peut constituer une première expérience professionnelle à l’étranger et une manière très concrète de pratiquer une langue au quotidien.
Travailler en tant qu’étudiant
Cette expérience permet de combiner revenus, expérience professionnelle et immersion linguistique. Il faut cependant rester attentif aux conséquences éventuelles sur le statut étudiant, les allocations familiales, la fiscalité ou la sécurité sociale. On peut se renseigner …
Travailler comme frontalier
Pour les habitants de la province de Luxembourg, travailler à l’étranger ne signifie pas nécessairement déménager.
Le travail frontalier permet de résider en Belgique tout en exerçant son activité professionnelle dans un pays voisin, notamment au Grand-Duché de Luxembourg. Cette situation implique toutefois des règles particulières en matière de sécurité sociale, de fiscalité, de soins de santé ou de chômage.
C’est aussi une façon de vivre une expérience professionnelle et linguistique internationale tout en restant domicilié en Belgique.
Voyager et travailler avec un PVT
Le Programme Vacances-Travail (PVT) permet aux jeunes répondant aux conditions prévues par les accords entre États de séjourner dans un pays tout en étant autorisés à y travailler.
Le PVT est avant tout une expérience de voyage et de découverte culturelle : le travail permet notamment de financer une partie du séjour tout en acquérant une expérience professionnelle internationale.
Il n’est pas nécessaire de partir avec un employeur déjà trouvé. Selon les règles du pays, vous pourrez rechercher un emploi sur place et éventuellement changer d’employeur au cours du séjour.
Les destinations accessibles, les conditions d’âge, la durée et les règles relatives au travail varient selon les pays.
Partir « au pair »
Partir au pair, c’est vivre au sein d’une famille d’accueil et participer principalement à la garde des enfants et à certaines tâches légères de la vie quotidienne, en échange du logement, des repas et d’une rétribution.
Cette formule permet de s’immerger dans la culture et la langue du pays tout en partageant la vie quotidienne d’une famille.
Les conditions d’âge, la durée du séjour, le statut et les obligations varient selon le pays d’accueil.
2. Des programmes pour vivre une expérience professionnelle internationale
Certains dispositifs offrent également la possibilité de partir dans un cadre organisé ou accompagné.
Les opportunités proposées par WBI
Wallonie-Bruxelles International (WBI) propose différents programmes permettant de vivre une expérience professionnelle à l’étranger.
Les possibilités et conditions évoluant régulièrement, consultez directement la rubrique consacrée à l’emploi : https://www.wbi.be/fr/thematiques/emploi.
Explort
Le programme Explort, porté par l’AWEX en collaboration avec le Forem, permet notamment à des étudiants et demandeurs d’emploi de réaliser une mission commerciale internationale pour une entreprise wallonne.
➡️ Consultez notre article « Faire un stage à l’étranger ».
➡️ Informations Explort : https://www.explort.be
Le V.I.E. – Volontariat International en Entreprise
Malgré son appellation, le V.I.E. n’est pas du volontariat associatif. Il permet notamment à de jeunes ressortissants de l’Espace économique européen répondant aux conditions d’accès d’effectuer une mission professionnelle à l’étranger pour le compte d’une entreprise française.
Commerce international, prospection, marketing, finance, informatique, ingénierie… les missions peuvent concerner de nombreux domaines professionnels.
Le participant bénéficie d’un statut spécifique et perçoit une indemnité mensuelle pendant sa mission.
Informations et offres : https://mon-vie-via.businessfrance.fr
Travailler avec Erasmus+
Erasmus+ permet à certains membres du personnel, notamment dans les secteurs de l’enseignement, de la formation et de l’éducation, d’effectuer une mobilité professionnelle dans un autre pays : formation, observation en situation de travail, échange de pratiques ou activité d’enseignement.
La participation s’effectue généralement par l’intermédiaire de l’établissement ou de l’organisation qui emploie le participant.
https://erasmus-plus.ec.europa.eu/fr/opportunities/opportunities-for-individuals/staff-training
3. Comment trouver un emploi à l’étranger ?
Trouver un emploi à l’étranger
- Le portail EURES rassemble des milliers d’offres d’emploi dans les pays européens et fournit des informations sur les conditions de travail. www.eures.europa.eu/index_fr
- Le Forem dispose également de conseillers spécialisés en mobilité internationale (063/24.51.42) qui peuvent t’accompagner dans ton projet. www.leforem.be/particuliers/travailler-a-l-etranger.html
Trouver un job saisonnier
Tu peux consulter les services publics de l’emploi, les agences d’intérim ou des plateformes spécialisées. : www.teli.asso.fr, www.leisurejobs.com…
Trouver un job étudiant
Tu peux rechercher un emploi directement auprès des employeurs, via les services publics de l’emploi, les agences d’intérim ou des sites spécialisés (voir tableau en fin de chapitre).
Si tu travailles comme étudiant à l’étranger et que tu as des questions concernant ta situation sociale, tu peux contacter la Direction des relations internationales de l’ONSS : 081/25.02.60 – DirNamurLuxembourg@onssrszlss.fgov.be. Pour en savoir plus, contacte aussi l’ambassade de ton pays de destination.
Trouver un travail frontalier
Si tu envisages de travailler comme transfrontalier, tu trouveras des infos utiles sur tes droits sociaux et sur les questions de fiscalité sur le site www.startpuntgrensarbeid.benelux.int/fr.
Programme Vacances Travail (PVT)
Tu peux préparer ton projet toi-même ou te faire accompagner (démarches administratives, cours de langues, aide à la recherche d’un emploi…). Le site PVTistes constitue une référence pour les démarches administratives, les visas et la préparation du séjour. www.pvtistes.net
Trouver un stage professionnel
Cette formule te permet d’avoir une expérience professionnelle à l’étranger. Plusieurs organismes proposent des stages, bourses ou accompagnements :
- Le Forem : www.leforem.be/particuliers/travailler-a-l-etranger.html
- Wallonie-Bruxelles International (WBI) : www.wbi.be/fr/thematiques/enseignement-formation-stage-emploi
- Le Bureau International de la Jeunesse (BIJ) : www.lebij.be/programmes/tremplin-job
- Le programme Explort de l’AWEX : www.explort.be
Trouver un travail « au pair »
Il faut savoir que les démarches et conditions varient selon la destination. Si tu souhaites partir dans un pays de l’Union européenne, un accord européen sert de référence et propose un contrat standard. Attention toutefois que chaque pays applique sa propre législation nationale. Cependant, si tu pars hors Union européenne, il faudra te renseigner auprès du consulat du pays choisi. Plus d’infos : www.aupair.com.
Tu trouveras sur le site de l’International Au Pair Association (www.iapa.org) la liste des agences par pays. Tu peux trouver une famille via ton réseau, des plateformes spécialisées ou des agences de placement. Cette dernière méthode est souvent utilisée, car elle soulage de nombreuses démarches.
4. Bien préparer son projet
Trouver un emploi n’est qu’une étape. Préparer sa candidature, vérifier ses diplômes, organiser sa couverture sociale, obtenir éventuellement un permis de travail ou un titre de séjour, trouver un logement, prévoir ses assurances… les démarches dépendent de la destination, de la durée du séjour et de votre situation personnelle.
Afin de proposer des informations suffisamment détaillées sans alourdir cet article, trois guides pratiques sont disponibles.
📄 Travailler à l’étranger : préparer sa candidature
CV et candidature • Europass • adaptation de la candidature au pays • diplômes et traductions • reconnaissance des qualifications • ENIC-NARIC • compétences et certifications linguistiques.
📄 Travailler à l’étranger : les démarches avant le départ
Carte d’identité et passeport • visa • titre de séjour • permis de travail • domiciliation • sécurité sociale • mutuelle et CEAM • assurances • fiscalité • droits sociaux • conseils du SPF Affaires étrangères.
📄 Travailler à l’étranger : préparer son installation
Logement • déménagement • banque • téléphonie • véhicule • enfants • animaux de compagnie.
5. Travailler à l’étranger pour progresser dans une langue
Travailler dans un autre pays permet d’utiliser une langue dans des situations professionnelles et quotidiennes concrètes : communiquer avec ses collègues, comprendre des consignes, échanger avec des clients ou simplement accomplir les démarches de la vie courante.
Mais l’immersion ne garantit pas à elle seule la progression. Se préparer linguistiquement avant le départ peut faciliter l’intégration professionnelle et la vie quotidienne. Une fois sur place, poursuivre son apprentissage permet de consolider et d’élargir ses compétences.
➡️ Vous souhaitez vous préparer avant de partir ? Découvrez les cours et formations en langues proposés en province de Luxembourg.
➡️ Vous préférez apprendre à votre rythme ? Découvrez nos ressources et outils pour apprendre une langue par vous-même.
➡️ Vous souhaitez faire de l’immersion linguistique votre objectif principal ? Consultez notre article « Apprendre une langue à l’étranger ».